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用活政策红利 强化服务保障 培育双创根基昌邑群策群力破解就业创业“密码”


发布时间:2018/6/22 | 来源: | 点击次数:1008
  

  

  今年以来,昌邑市以深化“作风建设年”活动为引领,坚持就业优先战略和积极就业创业政策,聚焦体制机制、服务载体、素质能力“提档换速”,持续提升就业“质”与“量”,以充满活力的就业创业新局面助力新旧动能转换和“四个城市”建设。

  建机制与用政策统一,激活供需“一池春水”。该市不断完善青年群体、城镇失业人员、农民工等重点群体就业创业统筹机制,全面落实城乡均等的公共就业服务制度,通过高端论坛、创业大赛、典型带动等打好多渠道帮扶“组合拳”。同时,精心实施“鸢都创业证”制度,加快创业担保贷款、一次性创业补贴、一次性创业岗位开发补贴、创业载体奖补等扶持政策落地,激发和释放全社会创新创业活力。今年以来,共发放创业担保贷款2465万元,支持创业带动就业925人;实现城镇新增就业2639人,城镇失业人员再就业909人,就业困难人员就业136人,农村劳动力转移就业4021人,城镇登记失业率控制在2.21%

  强载体与优服务并重,打造就业“贴身保姆”。该市注重搭建创新创业平台,深入实施特色创业小镇(园区)培育工程,高标准建成了新嘉城创业园、纺织产业创业园、东方创业谷创业孵化基地3家潍坊市级创业孵化示范载体,入驻率均在85%以上,带动就业2600人。2017年,该市建成龙池文旅小镇等7处潍坊市级创业小镇和潍水东街等6处潍坊市级特色创业街区,总量位居潍坊市第一。此外,积极推进就业创业证与社会保障卡“证卡合一”工作,实现了18项就业创业服务项目与社保业务“一卡通办”。今年先后举办2018年春风行动暨春季人才交流大型招聘会、汇聚人才助发展——民营企业招聘周等各类公益就业招聘会41场次,吸引153家企业提供就业岗位3618个,介绍成功就业3072人。

  增本领与引人才同步,锻造人力“真金白银”。该市注重以教育培训提升就业群体“硬实力”,建立实施第三方就业培训全程监管机制,加强培训开班申报、日常抽查和违规处理,提高培训质量和效益。今年以来,开展就业技能培训793人,创业培训150人,城镇登记失业人员培训299人。同时,组织“双创”政策进高校、进企业、进社区活动,自去年5月份开始,进行创业政策宣讲20余次,北孟、围子等地500多家小微企业现场宣传解读创业扶持政策,营造了浓厚创业氛围。此外,开展了人力资源情况专题调研,掌握企业技术型、智能型、应用型等各类人才需求情况,组团到省内外开展高端人才引进和洽谈活动,为经济高质量发展提供强大人才智力支撑。

  作为省内最大的单体丹参种植基地之一的山东昌邑毅硕中草药专业种植合作社,丹参种植面积达3000多亩,年产值1500多万元,带动周边800多户群众致富。回想合作社谋求多元发展的关键时期,负责人李春光感慨万千:“多亏了人社部门提供的300万元贴息贷款,帮助我们渡过资金难关,成功引进丹参深加工项目,并注册了‘山东毅硕丹参’商标,合作社也成为集中草药种植、采购、供应、销售、加工于一体的新型农民现代化专业合作社。”。

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